Σε απεργία προχωρούν εργαζόμενοι στο υπουργείο Μετανάστευσης και Ασύλου στις 12 Ιουνίου 2026, που κάνουν λόγο για εργασιακή εξουθένωση, υποστελέχωση και διαρκώς αυξανόμενες απαιτήσεις στις υπηρεσίες ασύλου.
Υπάλληλοι της Υπηρεσίας Ασύλου και της Αρχής Προσφυγών και συμβασιούχοι, που εργάζονται στον τομέα αυτό πρόκειται να πραγματοποιήσουν αύριο συγκέντρωση διαμαρτυρίας στις 10:30 π.μ. στο υπουργείο Μετανάστευσης και Ασύλου στην Αττική, ενώ αντίστοιχες κινητοποιήσεις θα γίνουν και στα κατά τόπους γραφεία της Υπηρεσίας Ασύλου.
Την απεργιακή κινητοποίηση ανακοίνωσαν το Σωματείο Εργαζομένων Συμβασιούχων Υπηρεσίας Ασύλου και ο Σύλλογος Υπαλλήλων Υπηρεσίας Ασύλου και Αρχής Προσφυγών του υπουργείου Μετανάστευσης και Ασύλου. Υποστηρίζουν ότι οι εργαζόμενοι καλούνται καθημερινά να ανταποκριθούν σε κρίσιμες ανάγκες μέσω εντατικοποίησης της εργασίας τους και υπερεργασίας. Τα αιτήματά τους είναι τα εξής:
• Άμεση ενίσχυση της Υπηρεσίας Ασύλου και της Αρχής Προσφυγών με επαρκές μόνιμο προσωπικό, ώστε να καλυφθούν οι πραγματικές ανάγκες των υπηρεσιών.
• Μονιμοποίηση των συμβασιούχων εργαζομένων που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες και έχουν δικαιωθεί από τα αρμόδια δικαστήρια.
• Άμεση καταβολή των επί σειρά ετών οφειλόμενων αναδρομικών στους συμβασιούχους υπαλλήλους.
• Σεβασμό στα εργασιακά δικαιώματα όλων των εργαζομένων και διασφάλιση αξιοπρεπών συνθηκών εργασίας, με ενίσχυση των κτιριακών υποδομών και του τεχνολογικού εξοπλισμού.
• Τερματισμό της διαρκούς διοικητικής διαχείρισης μέσω υπερεργασίας και εξουθένωσης του προσωπικού, καθώς και ενίσχυση της διερμηνείας σε όλα τα στάδια της διαδικασίας ασύλου.
Οι εργαζόμενοι επισημαίνουν πως η υποστελέχωση, η εργασιακή ανασφάλεια και η επαγγελματική εξουθένωση δεν αποτελούν αναπόφευκτες συνέπειες της διαχείρισης του μεταναστευτικού αλλά πολιτικές επιλογές, που επηρεάζουν τόσο τους ίδιους όσο και την ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών προς τους αιτούντες άσυλο. Όπως επισημαίνουν, η εφαρμογή του νέου ευρωπαϊκού πλαισίου απαιτεί ουσιαστική ενίσχυση των υπηρεσιών, προκειμένου να ανταποκριθούν στις αυξημένες υποχρεώσεις που δημιουργούνται τα επόμενα χρόνια.
Η κινητοποίηση των μόνιμων υπαλλήλων και των συμβασιούχων πραγματοποιείται σε μια περίοδο κατά την οποία το μεταναστευτικό βρίσκεται και πάλι στο επίκεντρο της πολιτικής επικαιρότητας, τόσο λόγω γεωπολιτικής αβεβαιότητας και μεταναστευτικών ροών κυρίως από την Κρήτη όσο και μετά από τις αλλεπάλληλες ρυθμίσεις και την ψήφιση του νομοσχεδίου για την εφαρμογή του Ευρωπαϊκού Συμφώνου για τη Μετανάστευση και το Άσυλο.
Το νέο ευρωπαϊκό πλαίσιο ενσωματώνει σημαντικές αλλαγές στη διαχείριση των μεταναστευτικών ροών, των αιτημάτων ασύλου και των επιστροφών όσων δεν δικαιούνται διεθνή προστασία.
Προβλέπει υποχρεωτικό προέλεγχο όλων των νέων αφίξεων στα εξωτερικά σύνορα της Ευρωπαϊκής Ένωσης, ενισχυμένη χρήση βιομετρικών δεδομένων μέσω του αναβαθμισμένου συστήματος Eurodac, ταχύτερη εξέταση των αιτήσεων ασύλου και αυστηρότερο πλαίσιο επιστροφών.Το νέο πλαίσιο προβλέπει αυστηρότερη παρακολούθηση των ατόμων που βρίσκονται σε διαδικασία επιστροφής, ενίσχυση της διοικητικής κράτησης και στενότερη συνεργασία με τη Frontex.
Επιπροσθέτως, προβλέπει τη δυνατότητα δημιουργίας «κόμβων επιστροφής» σε τρίτες χώρες εκτός Ευρωπαϊκής Ένωσης για πρόσωπα των οποίων οι αιτήσεις ασύλου έχουν απορριφθεί οριστικά και δεν είναι εφικτή η άμεση επιστροφή τους στις χώρες καταγωγής τους.
Το νέο νομοσχέδιο Πλεύρη έγινε νόμος του κράτους μόνο με τις ψήφους της Νέας Δημοκρατίας ενώ το ΠΑΣΟΚ δήλωσε «παρών» και τα υπόλοιπα κόμματα της αντιπολίτευσης το καταψήφισαν, επισημαίνοντας τις αδυναμίες του αλλά και τις εμμονές ακόμη κι εναντίον ασυνόδευτων ανήλικων παιδιών.
Οι εργαζόμενοι της Υπηρεσίας Ασύλου και της Αρχής Προσφυγών υποστηρίζουν ότι οι νέες απαιτήσεις που δημιουργούνται από την εφαρμογή του Συμφώνου έρχονται να προστεθούν σε ένα ήδη επιβαρυμένο εργασιακό περιβάλλον με περιορισμένο προσωπικό και αυξημένο φόρτο εργασίας, που αναμένεται να επιβαρυνθεί ακόμη περισσότερο.
